Así como tú, también recuerdo ese día en el cual comenzó el home office en la empresa que trabajaba, y quizás también rondaba en tu cabeza lo mismo que en la mía...

Después de 8 años de experiencia, desarrollando "Equipos de Alto Desempeño" desde puestos de liderazgo, decido volverme emprendedor y compartir todo este valor con aquellos coordinadores, supervisores, gerentes, directivos y todo aquel que quiera convertirse en un Líder en esta época de grandes cambios e incertidumbre.

Ingeniero Mecatrónico de formación, después de enfrentarme al gran reto de tener un equipo de personas a mi cargo, decido emprender un viaje de preparación que me llevó a cursar una Maestría en Administración en la Universidad Autónoma de Querétaro, así como participar en varios diplomados y certificaciones que me llevaron a descubrir mi verdadera pasión: “Guiarte en el trayecto para convertirte en un líder sobresaliente y referente en tu nicho”.

Luis García

CEO Líderes en Movimiento

Ex-CEO de Intel, en su libro "High Output Management" 

"Digamos que tienes una reunión uno a uno con tus colaboradores cada semana, y dura al menos una hora y media.

Noventa minutos de tu tiempo pueden mejorar la calidad del trabajo de tus colaboradores por dos semanas, o por algo más de ochenta horas, y además puede mejorar el entendimiento de qué están haciendo."

Seamos claros y honestos con esto.

¿Si tú te comprometes a probar esta guía paso a paso, y a implementarla, te garantizo resultados sobresalientes?

Si tu te comprometes a implementar la guía, claro que te doy una garantía del 100% de satisfacción.

De hecho, tienes 30 días de garantía.

"Esta semana realicé las primeras reuniones con mi equipo y de inmediato noté un cambio en su manera de trabajar. Ahora son más propositivos en las reuniones de equipo e incluso estamos por implementar mejoras al departamento  que tenían en mente, pero no se animaban a decirlas."

aracely p.

"Parece magia, de la noche a la mañana se ven más contentos, y en lugar de esconderse de mi mirada, van a mi lugar y me dan los buenos días"

francisco r.

"Las preguntas son tan valiosas, que me han servido incluso para conocer mejor a mis amigos y familiares. Muchas gracias Luis por esta gran guía"

pablo r.

Estoy seguro de que tendrás grandes preguntas o bastante valor que compartir después de implementar esta guía. Así que realizaré una sesión vía Zoom con los miembros que la compren durante el mes actual. 

Imagínate recibiendo y compartiendo retroalimentación con otros líderes que están pasando ´éste proceso al mismo tiempo que tú.

Por sí mismo, éste contenido debería venderse por separado, pero he decidido incluirlo por tiempo limitado con la guía. 

En este formato de excel, te llevo paso a paso por un proceso para que puedas evaluar las habilidades de tus colaboradores. Tanto técnicas como suaves.

Estos son solo algunos beneficios de realizar esta evaluación:

Imagina estar rodeado de líderes de todo el mundo que tienen las mismas aspiraciones y buscan lograr convertirse en referentes de su nicho; y mejor aún, que tengas acceso a ese mundo desde la comodidad de tu smartphone o una computadora.

Al ser parte de la comunidad podrás contar tus aprendizajes y retos a los que te enfrentas, y si nos lo permites, también apoyarte con retroalimentación cuando así lo requieras.

Inmediatamente. Tan pronto se acredite de manera correcta el pago, ingresarás a una ventana donde podrás descargar el contenido.

¡Claro que si! En caso de que tengas alguna dificultad con el procesamiento de tu pago o para recibir el contenido, tendrás soporte del equipo las 24 horas del dia, de lunes a viernes a través del correo: 

soporte@lideresenmovimiento.com

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